FELIZ NAVIDAD A TODOS ...

viernes, diciembre 02, 2005

Competencia, Gestión y Comunicación

Las competencias, gestión, comunicaciones y tantos otros términos aprendidos en forma teorica, nos hacen saber y nos conducen hacia donde tenemos que llegar, para ello nos fijamos estandares, practicamos y nos hacemos cargo de los estados de animo de nuestros equipos de trabajo y podemos considerarnos lideres para los componentes de nuestra organización, luego nos sacamos la careta del trabajador, gerente o empleado, y aprovechamos las 16 horas que nos quedan 12 en dormir y 4 libres para desarrollar tareas particulares, a donde quiero llegar con todo esto, fui a un curso a mediados de semana de "Comunicación Neurolinguística" , esto me dio otra visión de ser Lider, el factor Felicidad, no podemos conducir a un grupo de gente, por más capaces o por más poder que tengamos, si es que no bibramos con la tarea encomendada, no podemos trasmitir esa inyección animica de acernos cargo de las inquietides o sugerencias de los demás si no nos interesa, es por eso que creo que, complementario a este papaer, "Gestión del Conocimiento" y los otros dictados por Mauricio Solari, en el Diplomado, es importante considerar la felicidad, hacer las cosas por que nos nace y no porque nos pagan para ello, los invito a bajar un video de Don Oscar Caceres en www.oscarcaceres.cl, para que conozcan un poco lo que yo tuve el privilegio de conocer.

Gracias

sábado, noviembre 26, 2005

"Apropiarnos" de un Proyecto:Un Estado de Animo en la Gestión de organizaciones

Apropiarnos de un proyecto cuando estamos enfrentados a grupos de personas que desarrollan diferentes actividades dentro de una organización, es una tarea no menor, sobretodo cuando se lidera, ya sea la implementación de nuevas tecnologías o se adoptan estandares para mejorar los procesos, es aquí en donde es necesario centrar todas nuestras energías en poder captar las ofertas de nuestros pares y poder establecer compromisos, esto con el unico objetido hacer participe al equipo del proyecto en comun a desarrollar y obtener con esto el compromiso para llegar a buen termino en las tareas que nos propongamos.

viernes, noviembre 25, 2005

Comentarios del Paper Afirmaciones y Evaluaciones

Contestar las siguientes preguntas:
1.-¿Que expectativas le genera el texto?
Mi expectativa radica principalmente en conocer mas profundamente los estados de animo, para captar mejor cuando esté conversando con mis pares.
2.-¿Que distinciones o definiciones le llamaron la atencion?
La arrogancia es con la que mas me identifico
3.-Como lo aplicare en mi vida diaria?
Al conocer y detectar los estados de animo puedo conocerme mejor y manejar de mejor forma las reacciones de mis pares

Respuestas a la clase de Mauricio Solari